組織と個人が、ともに成長することで 豊かで活力のある社会を創る

組織の存在意義は、社会課題を解決し、豊かで活力のある社会を創ること。そして、その鍵を握るのは、組織に関わる個人です。個人が集まって、初めて組織となります。個人は組織がなければ、自分を成長させることはできません。どちらが上で、どちらが下でもありません。それぞれが一体となって、互いの成長に貢献しあってこそ、価値を提供できるのです。「変化や課題に、人の持つ本来の資質や知恵をフル活用して対応する」最終判断ができる個人と組織を支援します。